人才发展

Talent development

人才观念
  • ※ 人本意识:

    1、人是企业的根本,人才是公司的基石;
    2、公司的成功因为人才、公司的成功成就人才;
    3、让员工在工作中的顺畅、愉快,是企业的重要价值。

  • ※开发意识:

    1、积极主动去寻求、吸引更新更好的人才;
    2、培训、培养现有人才;
    3、人的能力素养的成长进是企业成长进步的原动力。

  • ※ 用人原则:

    第1.款 举贤不避亲,任人不唯亲。
    第2.款 选正直诚实,有正气而不邪气,真诚而不虚伪的人。
    第3.款 选对人和事的反应正常而不偏执的人,选家庭关系正常的人,选身体正常的人。
    第4.款 选价值观一致或相近的人。
    第5.款 选有见地、有职业规划而不随波逐流;选有追求、有理想而不唯利是图的人。
    第6.款 选性格坦诚、善良、有爱心的人。
    第7.款 选有能力、有潜力、有适用长处的人。

  • ※ 其他原则:

    第1.款 选择为主、培训培养为辅;
    第2.款 用人所长,避人所短。

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